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她想起她說要當導演，有捷徑也不走，要從底層幹起。她覺得她有情懷，有理想，她跟自己一樣。

她雖然已經五十多了，但那顆赤子之心和這個二十多歲的小姑娘如出一轍。

她不由得笑了起來。

“繼續開車吧。”她對司機說，車子又重新啟動，駛入繁華路段，把那樸素的姑娘甩在了背後。

周一的例會上，徐杉绮又現身參加了。

自從這個夏季以來，她一直堅持與會，還時不時提出自己的議題。諸如财政問題、人事問題、法律問題、公司資源整合問題、藝人的發展走向和上升空間問題等等，常常很尖銳，有悖淩濛一向溫吞、溫和的風格。

淩濛常常想，自己之所以能當社長這麼多年，全賴于徐杉绮手下留情。

自從投票大會後公司簽了蕭嘉譽後，徐杉绮就一直咬着這個孩子要怎麼發展，能不能盡快給公司創造利潤不放，藝人達不到收支平衡就質疑藝人的價值，讓人輕易陷入她制造的恐慌之中。而今天，她又提出了一個新問題：“張皓倫的合約期滿，此人從來沒有主演過一部電影或電視劇，簽約十年以來長期拿着最低工資，建議不再續約。”

淩濛一聽到“不再續約”四個字，心裡的火就蹭地冒起來。

“在前兩次續約時我已經強調過，這孩子的價值不在于此，不在于我們報表上的數字！”她把桌子一拍，說，“每個人都有自己的人生軌迹，更何況他拿的最低工資，但他還在堅持，我們就不能先抹殺他的路！”

“給他的那些角色，說不定給了别人，就能紅起來，就能帶動效益。既然做不活，為什麼不把機會讓給别人！”徐杉绮也不示弱，站起身來說。

“那些角色就是他的，别人拿不走。”淩濛哼一聲說。

“笑話，天大的笑話，演員是要把角色演活，而不是等着被角色養活！這些年就足以證明，他沒有天賦！”

“沒有天賦？誰敢說他沒有天賦？”淩濛把問題抛給其他與會人員，瞧那些臉逐一看過去。

大家都不敢說話，悄悄地低下頭或避開視線。

“總之這個孩子我是不會放棄的。”淩濛咬咬牙說。

“孩子？他已經超過30歲了。”徐杉绮冷笑一聲，“還有，續約書是必須有你和我的簽名，而不是你一個人。”

淩濛心裡一寒，仿佛眼前的徐杉绮，已經不是她認識那個徐杉绮了。

原來一個人可以改變得如此徹底。

周一的例會結束，杜芷桑又豎起耳朵打聽會議八卦。

彼此郭雯汐已經幫她安排好，星星影業下個月就招她過去跟導演組幹活，現在她可以做好離職和交接了。

原本她可以不再關心“TOPSTAR”的事了，但好奇心害死了她。

當聽到張皓倫續約之争時，她努力回想了一下上輩子的事。

上輩子這事是以張皓倫解約結束的，但張皓倫很快就被“A社”簽走了，對的，就是那個專門“撿”其他公司的藝人，工資低得出奇，愛打感情牌的“A社”。

偏偏“A社”簽了張皓倫不久，張皓倫就大紅了！

原因是他接了一部年代劇，是講大學生80年代創業的，在裡頭飾演一個軟萌帥哥。雖然戲份不多，但軟萌人設融化了萬千少女，30歲“高齡”卻顔值秒殺一衆小鮮肉，讓人印象深刻。

以此為契機，他努力家、老戲骨的形象開始深入人心。

而且他還很會跳舞和唱歌，歌舞劇、迪士尼配音都找上了他。

這個人不能棄啊！

棄了就白費了公司這十年來對他的栽培，是要被同行看笑話的！

這話，一定要傳達給大社長聽才行！

于是杜芷桑看了看還在手上的請辭信，這信是需不需要社長來審閱的呢？不過就算需要，也不會成為社長“召見”她的理由。如果她又出入社長室，她怕被二社長的眼線盯上，把事情搞黃。

轉念一想，現在都什麼年代了，通訊什麼時候退化了嗎？于是她又翻資料，又向梅姐打聽，問到了社長室的電話，立馬撥了過去，是阿梓秘書甜美的聲音，因為是内線電話，阿梓應對比較親切。

電話是從雯汐姐的辦公室打出去的，雯汐就坐在她對面，饒有興味地看着她撥電話。

“淩總，您早，我是杜芷桑呢。”杜芷桑在雯汐面前不敢放肆，低着頭壓低聲音。

雖然心裡想，既然工作都是雯汐姐幫忙搞定的，還有什麼是雯汐不能知道的呢？但自己這麼明目張膽，難免心裡還是有些疙瘩。

我也不想的啊，我是出于好意，我也是被逼的啊！

她在心裡呐喊。

“小姑娘，你說。”大社長的聲音不知何故是啞着的。

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