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第35章(第1頁)

羅伫凝帶大家到就近的街邊,吃了一碗不算正宗的抱羅粉,有些抱歉地說道:“不好意思,今天太晚了,隻能将就吃碗粉。”

“這樣蠻好。”宋苕華笑道:“抱羅粉可是這裡的特色小吃,平常想吃還吃不到呢。”陳谥秋等人大概是餓極了,都道好吃。

回到賓館時,已經過了九點。宋苕華洗漱後,打開電腦搜索朱泛舟在三環高科的軌迹。好在羅伫凝在拷貝财務數據庫的時候,并沒有隻拷貝去年的數據,而是将三環公司自成立之初到現在所有的财務數據都拷貝了過來,所以查找起來并不困難。

她懷疑這應該是羅伫凝不知道該怎麼拆分數據庫的緣故。

很多人可能認為财務賬上記錄的隻是一堆數據,隻是和錢相關的東西。其實不然,在宋苕華的眼中,财務賬上不但記錄着一個公司的财務收支,還記錄着每一個職工的人生軌迹。

宋苕華查到朱泛舟最早的一筆賬,是他剛進入公司時公司給他報銷的差旅費和租房補貼共計五千一百二十元。随後從公司的工資表上看到,朱泛舟的試用期是三個月,三個月後轉為了正式工,工資從固定每月六千元,提高到七千五百元加績效。

轉為正式工的朱泛舟,先是在修理車間管理零配件,半年後轉到了采購崗,開始采購零配件,第二年調到公司總部倉庫,任庫管員,九月開始采購物品。

兩年多的時間,從工資表的附注上看到,朱泛舟得到了兩次先進,一次是先進庫管員,一次是先進采購員。

自第三年起,朱泛舟采購的物品越來越多,出差次數也越來越多,采購的金額也越來越大,第五年的時候,他的職務上升到了采購副經理,第七年成為采購經理,也就從那時起,朱泛舟的采購量從百分之三十左右逐年遞增,最近兩年上升到了百分之八十左右。

正常來說,一個采購人員升任采購經理,用七年的時間不算短,也不算長,還算是可以接受的事情。可是采購物資是一個公司的命脈,不是受到特别信任的人,是不可能分配到那個崗位上的。

朱泛舟升到那個位置,肯定是受到了哪個高層的高度信任。是代長天嗎?宋苕華起身踱到窗前,看着明朗的夜空上閃爍着的星星,似乎覺得朱泛舟正在天上看着她。

想完了朱泛舟的事,又想到當前的審計問題。最初的想法,如果能夠在存貨上查出問題,那麼隻要這一個問題,就能夠将審計報告做成否定意見的審計報告。

但從現在審計的情況看來,存貨上好像沒有問題。存貨上既然查不出問題,那三十多家分公司的賬就必須得查,而且還不能做抽查,每一家分公司都得實地查驗。

但現在的問題來了,以他們現在的人手,根本就不可能實地審計每一家分公司。“騎虎難下啊。”宋苕華歎了口氣。

又想了一陣,宋苕華終于還是忍不住給章仲君撥了一個電話。

響鈴三聲之後,電話接通了,一陣杯盤交響的雜音中,傳來章仲君有些舌頭大的聲音,“宋老師——啊,你有什麼事——啊,這麼晚了就饒過我吧。我這幾根老骨頭還能熬出幾兩油啊。”

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